7月以来，国内多地出现疫情反弹情况，三峡人才市场在认真贯彻落实市委市政府及集团关于疫情防控和安全生产的要求下，一手抓实疫情防控关，牢牢守住防控红线；一手抓人才招聘主业，主动暂停线下招聘服务，利用三峡人才云服务平台积极开展线上服务解招聘行业服务难题。

    筑防疫屏障，安全警告“响起来”。公司全员接种疫苗，湖北三峡人才市场一线人员按照要求定期做核酸检测。组织专班对70余名劳务派遣、外包人员的疫苗接种情况及行动轨迹进行摸排整理，确保百分百全员疫苗接种无遗漏，服务安全有保障。

    忙线上招聘，云上平台“活起来”。为进一步开拓市场，公司将线下招聘转至线上。推动视频面试、线上测评及考试、直播带岗等各类线上业务实现新突破。切实规范招聘流程，以客户为导向，谋划无接触式招聘，实现人才“零”跑动、企业“零”顾虑。截止目前，平台公众号关注人数达26855人，实时在线300人左右，网站浏览量日均5000余人次。

    精规范化建设，服务水平“提起来”。公司通过建章立制、定期组织员工培训等方式，结合专业的技术人才、细致的管理流程、贴心的服务方式为客户提供了一系列切合需求的人力资源服务，目前已成功为各类企事业单位提供定制化人力资源服务包含有招聘招考、档案整理、管理制度编制等在内的10余项服务。得到了客户的一致好评。